| Job_No. | yahoo11000298050 |
|---|---|
| タイトル | ■【Uターン歓迎】課題解決や業務改善を主導して行きたい方！■無地販売事業/ソリューションチーム（リーダー候補） |
| 給与 | 270,000～480,000円想定年収450万円~720万円（経験・スキル・職務に応じて、当社規定で決定します） ※1：評価結果が標準的であった場合の想定年収となります ※2：職務手当（みなし残業代）等の各種手当も含んだ金額です（通勤交通費は除く）想定年収450万円~720万円（経験・スキル・職務に応じて、当社規定で決定します） ※1：評価結果が標準的であった場合の想定年収となります ※2：職務手当（みなし残業代）等の各種手当も含んだ金額です（通勤交通費は除く） |
| その他手当 | ・職務手当（メンバークラス）：みなし20時間分の固定残業代として支給。超過分別途支給。 ・労務管理手当（責任者クラス）：組織内のメンバー評価/勤怠管理役割を担う従業員に対してみなし深夜残業代として支給 |
| 募集期間 | 2024/01/19～ |
| 仕事場所 | 岐阜県岐阜市柳津町上佐波 |
| 業務内容 | 無地商品販売事業部門におけるオペレーション改善や生産性向上がメイン業務となります。 損益やコスト適正化の視点を意識したオペレーションの改善方法（ソリューション）の社内提案や現場実務の具体的な改善実行を主導して頂きます。また、当該部門の顧客（BtoB）に対しても、損益やコスト適正化の視点を踏まえたアドバイスやソリューション提供も行って頂く可能性があります。 将来的には、無地販売事業部門内のいずれかのチームのリーダーとして部門全体の発展に貢献して頂くキャリア形成も可能となります。 ＜主な業務＞ ・部門内オペレーション改善（過剰な業務プロセスの改善等） ・部門内コスト適正化施策提案および実行 ・部門内生産性向上施策提案および実行 ・BtoB顧客オペレーション改善提案（アドバイス） |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 地域 | 岐阜市 |
| 職種 | 業務改善の企画と実行 |
| 募集人数 | 2 |
| 業務時間 | 09:00～17:30 |
| 交通費 | 交通費あり 就業規則に準ずる（月5万円上限） |
| 福利厚生 | 社内懇親制度 |
| 経験 | ・利益(売上/コスト両面から)観点、および、論理的思考力を必要とする業務であるため、一定の知識、思考力をお持ちの方 ・自身のみならず周囲を巻き込んで改善活動を行う業務であるため、一定のコミュニケーション能力、折衝/交渉力をお持ちの方(社内社外双方) ・改善を実践できる実務力をお持ちの方 |
| 資格 | 普通自動車免許 |
| 掲載元 | 岐阜県求人データベース ジンチャレ！求人 ぎふ |
